招聘商品期貨培訓師

① 期貨公司崗位招聘對期貨經紀人崗位有哪些硬性條件條件，比如學歷等

現在大型期貨公司是要求本科學歷，所以你直接進入期貨公司有點困難，但是可以進入期貨居間機構，這個學歷方面寬松一些，同樣都是從事經紀人工作，待遇底薪差不多，只是福利方面可能比不上大公司

② 關於招聘期貨交易員的問題，我想問的是為什麼要招，招他們幹嘛

這是因為交易客戶公司和你這個公司簽訂了協意，他們可以得到交易客戶公司所返的手續費，而公司通過招聘你們進行交易，然後再給你們返手續費，也就是每次的成交所收的費用

③ 招聘期貨操盤手，自己不出錢，公司給出100萬，這個公司有問題嗎

我們公司招聘操盤。需要有三年的操盤經驗，起步一萬資金，公司承擔30%，超過30%就可以走人了，如果月盈利達到40-90%，那麼下個月就可以操作十萬的資金賬戶，十萬資金公司承擔20%風險，你說的這樣的肯定不可信了。

④ 明天要去面試一家公司做培訓師。要注意些什麼呢

既然是培訓師面試，可能會看你的表達和應變，以及邏輯思維、知識面廣度等方面，可這些是平時的積累，你不要過於緊張，不然可能會發揮時常，以平常心對待，自信一些，遇到難以回答的問題要冷靜的想一下再回答。著裝上也要按培訓師的職業形象來打造自己，祝你面試成功！

⑤ 期貨講師 分析師。交易員哪個掙得多哪個更好做些好理解我是初學者！

講師主要以做培訓為主，分析師需要考過相關的考試，交易員有的都沒有學歷要求。
總體來說，還是看工作量，如果都相同的話，還是分析師的薪酬高一些吧，但如果講師講的課特別多，或交易員的下單量、工作量特別大，也不排除薪水更高的可能

⑥ 期貨公司的培訓師是干什麼的請詳細點，謝謝

本質是應該給客戶做培訓的，講解基本期貨知識的。
目前狀況是，期貨公司打著找培訓師的名義，招客戶經理。俗稱，拉客戶的。也就是銷售。

⑦ 有真正的商品期貨操盤手招聘么，需要什麼條件

一般私募基金和配資公司會有需求，但是也會做篩選的。主要看投資業績，

⑧ 在一家大宗商品電子商務交易公司應聘工作人員，已經培訓了一周，感覺賺錢太容易了，這是真的么

呵呵，你也許以為是找到了一份工作，其實，你已經變成他們的顧客了，只是你還沒掏錢出來而已。有許多這種所謂的「金融投資公司」透過招聘人員，培訓人員的手段，讓那些被招進去的人看到很大的商機，誤信真有所謂的必勝方式，進而去籌資到公司投入操作，甚至會去拉親朋好友一起投資，等錢投進去了，發現不是那麼回事，才後悔不矣。這其實也是一種變現的詐騙手法，只是看起來比較高明一點而已。你試著想想看，如果真的那麼厲害，他們何不自己集資操作就好了，還要招人進來，去開發客戶呢？

請放心，你拿我提的觀點去跟公司說，他們一定會告訴你：網路的事也能相信？別聽人家胡說八道了。並且會告訴你，公司的誰誰誰，不就是每天開名車、穿名牌、進出高級會所嗎？這人就是在這里賺到錢的，這么現成的成功案例在你眼前，你還有什麼不能相信的......之類的話。

請謹慎，小心。